SER’s SCSEP (Senior Community Service and Employment Program) targets adults aged 55 years and over who have a desire to work but cannot find employment on their own.  It is designed to help older adults transition back into the workforce or to find work for the first time.  This program includes a subsidized work experience component whereby customers are assigned to a local not-for-profit organization where they learn and develop new workplace skills, while giving back to the community.  Customers are paid wages subsidized by the government while they are training at the worksite.

All customers in these programs are assigned to a one-on-one coach that helps them develop and pursue a plan for unsubsidized employment, and an Industry Staffing Specialists provides customers with viable job leads.  Customers receive feedback from their worksite supervisor and SER coach on their performance, so that they can improve their employability.

SER is working with over 250 seniors throughout Cook, Kane, Will, Lake and McHenry counties.

El SCSEP (Programa de Empleo y Servicio Comunitario) es un programa para participantes de la tercera edad.  Ésta enfocado en adultos de 55 años y mayores, y en aquellos quiénes tienen el deseo de trabajar pero qué no pueden encontrar empleo por si mismos. El programa es diseñado, para ayudar a personas adultas a hacer la transición de vuelta a su ocupación laboral o á encontrar trabajo por primera vez. El programa incluye una experiencia en trabajos subvencionados en dónde los clientes son asignados a una organización sin fines de lucro, en dónde aprenden y desarollan nuévas habilidades y a la vez dan algo de vuleta a la comunidad. Los clientes son pagados con salarios subvencionados por el Govierno, mientras ellos entrenan en su sitio de trabajo.

Todos los clientes en éste programa son asignados a un entrenador que trabaja en conjunto con el participante y los ayuda a desarollar y perseguir un plan para un empleo sin subsidio. Un especialista personal de la industria prove al cliente con consejos y empleos viables. Los clientes reciben comentarios constructivos de parte de su Supervisor del lugar del empleado, y SER los entrena en base a su funcionamiento, para qué puedan mejorar su empleabilidad.

SER ha trabajado con más de 250 participantes de la tercera edad en los condados de Cook, Kane, Will, Lake y McHenry.

SER’s Transitional Jobs Programs refer to a group of programs that help harder-to-employ individuals develop basic skills, form attachments to the workforce and ultimately attain self-sufficiency through permanent employment and career advancement opportunities.  All of these programs include a subsidized work experience component whereby customers are assigned to a local business or organization where they learn and develop new workplace skills, in exchange for wages or a cash grant subsidized by the government.